21. juni 2024

Slik skaper du psykologisk trygghet i team

Psykologisk trygghet er selve grunnlaget for høytpresterende team. Det er her vi må starte dersom vi skal bygge virkelig gode team. Det betyr at alle i teamet må tørre å dele informasjon, fortelle om feil de har gjort og pitche nye ideer. Vi trenger å kunne ha ærlige samtaler og konstruktive uenigheter, og fri flyt…

Les mer
22. mai 2024

Arendalsuka 2024

Vår viktigste oppgave er å bidra til et bedre arbeidsliv. Alt vi gjør dreier seg til syvende og sist om det, og det er alltid en del av vurderinga hvis vi blir spurt om å delta på noe. Arendalsuka er en viktig møteplass for det norske demokratiet, og i år har vi bestemt oss for…

Les mer
21. mars 2024

Slik leder du selvorganiserende team

Selvorganisering høres jo lønnsomt, effektfullt og til og med gøy ut, men fungerer det i virkeligheten? Noen må jo sette retning, det må jo være en voksen i rommet? Dette er en variant av den vanligste innvendingen vi hører når det er snakk om selvorganisering i team og organisasjoner.   I denne artikkelen får du…

Les mer
15. februar 2024

Selvorganisering: Hva er det, og hva skal til?

I en tid preget av raske endringer og økende kompleksitet, begynner den tradisjonelle, hierarkiske ledelsesmodellen å vise sine begrensninger. Bedrifter trenger smidighet, innovasjon og evnen til å ta raske beslutninger for å kunne overleve og blomstre i dag. I denne artikkelen får du en grunnleggende forståelse for hva selvorganisering er, og en praktisk tilnærming for…

Les mer
31. januar 2024

Slik lager du en god oppstart for team

Suksessfulle teamoppstarter handler om å finne ut hva vi skal oppnå sammen, og hvordan vi skal være sammen når vi gjør det. Det handler om å knytte seg til hensikten i det vi driver med og oppførselen vår når vi gjør det. Så enkelt, men ofte så vanskelig.   I denne artikkelen kan du lese…

Les mer
16. januar 2024

Hvordan lykkes med organisasjonsendring?

Vi ser altfor ofte at ledere forsøker å presse gjennom endring i sine virksomheter. Det skaper intern motstand, og fører som regel til at endring tar mye lenger tid – eller at endringsinitiativene stopper helt opp. Heldigvis finnes det gode framgangsmåter for å få med seg ansatte på endringsreisen.   I denne artikkelen kan du…

Les mer
12. desember 2023

Teambygging i tøffe tider

Rentene stiger. Prisene går opp. Flere sliter med å holde hodet over vannet. Dette gjelder bedrifter så vel som privatpersoner. Virksomheter forteller om at salg går treigere samtidig som kostnadene som har økt. Det påvirker marginene.   I denne artikkelen får du konkrete tips til hvordan du kan jobbe med teambygging i tøffe tider. Denne…

Les mer
3. oktober 2023

Når produktet får førersetet

Produkt og produktutvikling er i vinden for tiden. Det er ikke så rart, fordi produktledelse gjort riktig skaper fantastiske resultater. En produktdrevet virksomhet fokuserer nettopp på produktet for å drive vekst. Produktet skaper strategien, og andre team støtter produktet. Gjør du dette på en god måte, kan du skape skikkelig gode produkter – og ikke…

Les mer
30. mars 2023

Slik kommer du i gang med smidig

Et av spørsmålene vi ofte møter er varianter av «Hva er den beste måten å komme i gang med smidig?». Hvordan bli smidig, være smidig, jobbe smidig? Hvor skal du starte? I denne artikkelen deler vi en effektfull metode for å komme i gang med smidig.

Les mer
31. januar 2023

Nytt år og nye muligheter?

Årets første måned har kommet og gått. Hvordan har din januar vært?   Vi i Adventures with Agile Norge startet året med en skikkelig vitamininnsprøytning og dro til England på strategisamling med AWA Global. Hjemme hos AWA-grunnlegger Simon Powers fikk vi lagt planer, diskutert og satt oss felles mål for året, ledd, gått turer og kost oss i tre…

Les mer

Adventures with Agile Norge